Contrôleur financier

Nous sommes à la recherche d’un(e) Contrôleur financier / Contrôleuse financière afin de contribuer activement à la saine gestion financière de l’entreprise et de soutenir la direction dans l’atteinte de ses objectifs. La personne recherchée se démarque par sa rigueur, son sens de l’organisation et sa capacité à travailler en équipe.

Lieu de travail : Saint-Hubert

Principales responsabilités

Sous la supervision du directeur des finances, le ou la titulaire du poste sera appelé(e) à :

• Assurer la gestion et le contrôle du cycle comptable complet;
• Produire les états financiers mensuels et annuels;
• Participer à la préparation et au suivi du budget;
• Soutenir la direction dans l’analyse et le suivi de la performance financière;
• Agir comme personne-ressource pour les questions financières auprès de la compagnie mère et des vérificateurs externes;
• Participer à l’amélioration continue des processus financiers et des outils de gestion;
• Veiller au respect des obligations fiscales et réglementaires (taxes de vente, CNESST, CCQ, acomptes provisionnels, paies, etc.);
• Superviser et soutenir l’équipe de comptabilité (comptes payables, recouvrement et paie);
• Contribuer à diverses activités administratives selon les besoins de l’entreprise.

Profil recherché

Exigences

• Baccalauréat en comptabilité;
• Minimum de trois (3) années d’expérience dans un poste similaire ou en cabinet comptable;
• Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel;
• Titre professionnel CPA (atout).

Compétences recherchées

• Leadership et capacité à mobiliser une équipe;
• Sens de l’organisation et gestion efficace des priorités;
• Rigueur, autonomie et souci du détail;
• Excellentes habiletés d’analyse et de résolution de problèmes;
• Bonnes aptitudes en communication et esprit de collaboration.

Pourquoi vous joindre à nous ?

• Poste permanent à temps plein;
• Milieu de travail dynamique et collaboratif;
• Possibilité de participer activement à la croissance et à l’amélioration continue de l’entreprise;
• Occasion d’exercer un rôle stratégique et d’avoir un impact concret sur les résultats de l’organisation.

Vous souhaitez relever un nouveau défi et mettre votre expertise financière au service d’une équipe engagée ? Nous aimerions vous rencontrer !

Faites parvenir votre candidature accompagnée de votre curriculum vitae à RH@safetyfirst-int.com. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.